Magistrat

Après un bac général, la voie classique passe par une licence puis un master en droit (bac+5), souvent complété par un IEJ (Institut d'études judiciaires) pour préparer le concours d'entrée à l'École nationale de la magistrature. Le premier concours, le plus emprunté, est ouvert aux étudiants de moins de 31 ans titulaires d'un master. Très sélectif (autour de 250 à 350 places annuelles pour plusieurs milliers de candidats), il exige une préparation intensive d'un à deux ans. Une fois admis, l'auditeur de justice intègre l'ENM à Bordeaux pour 31 mois de scolarité rémunérée (environ 1 700 € nets par mois), alternant cours théoriques et stages en juridiction, parquet, avocature et milieu pénitentiaire.

À la sortie de l'ENM, le jeune magistrat prête serment et choisit son premier poste sur une liste classée selon le rang de sortie. Il devient juge d'instance, juge des enfants, juge d'application des peines, substitut du procureur ou juge placé dans un tribunal judiciaire, souvent en province. La rémunération de début, primes comprises, tourne autour de 3 100 à 3 300 € nets mensuels. La charge de travail est lourde dès l'entrée : audiences, rédaction de jugements, permanences pénales le soir et le week-end pour les parquetiers. L'avancement au second grade intervient généralement après 7 ans, avec une mobilité géographique quasi obligatoire pour évoluer.

Le magistrat affine sa spécialisation : instruction, affaires familiales, juge des libertés et de la détention, juge consulaire, parquet financier, magistrats de cour d'appel. Il accède au second grade autour de 32-35 ans, ce qui marque une revalorisation indemnitaire sensible. Le salaire médian s'établit autour de 3 710 € nets par mois EQTP, primes incluses, avec d'importantes variations selon les fonctions (un juge d'instance débutant et un président de chambre n'ont pas la même fiche de paie). Les mobilités fonctionnelles tous les 7 à 10 ans sont la règle. Beaucoup s'investissent en parallèle dans la formation continue à l'ENM, dans des commissions ou dans des fonctions syndicales. La charge psychique, notamment au pénal et chez les juges des enfants, est régulièrement pointée.

Les magistrats expérimentés accèdent au premier grade puis aux fonctions hors hiérarchie : président de tribunal judiciaire, procureur de la République, conseiller à la cour d'appel, voire conseiller à la Cour de cassation pour les profils les plus exposés. Les rémunérations dépassent fréquemment 5 500 à 7 000 € nets mensuels pour les chefs de juridiction. La charge administrative s'accroît : gestion d'équipes, dialogue avec le barreau, relations avec la presse. Certains optent pour un détachement (Chancellerie, juridictions internationales, autorités administratives indépendantes) ou un retour aux fonctions de juge spécialisé pour alléger la pression managériale. La préparation à la retraite débute en général vers 58-60 ans, avec rachat éventuel de trimestres pour les années d'études.

Le magistrat relève du régime de la fonction publique d'État (pension civile). La pension est calculée sur le traitement indiciaire des six derniers mois, hors primes : ce mode de calcul reste avantageux mais pénalise relativement les magistrats dont une part importante de la rémunération provient des indemnités. À 67 ans, après une carrière complète, la pension brute projetée s'établit autour de 3 140 € par mois. La limite d'âge statutaire est fixée à 67 ans, avec possibilité de maintien en activité jusqu'à 68 voire 70 ans pour certaines fonctions. Beaucoup de magistrats retraités exercent ensuite comme magistrats honoraires, conciliateurs de justice, médiateurs ou arbitres, dans un cadre de cumul encadré.