Passerelles ESCO · Cosinus skills

Reconversion — Chargé / Chargée d'études socio-économiques

Avec votre expertise en analyse de données sociales, 87 % des chargés d'études accèdent à des postes de consultant en formation, valorisant leur connaissance des publics et des besoins.

Reconversions latérales — hors famille ROME

Métiers d'autres secteurs ou domaines qui mobilisent des compétences similaires. Les pistes les plus intéressantes pour un véritable changement de carrière.

  1. 1
    Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

    ROME K2101 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  2. 2
    Formateur / Formatrice

    ROME K2111 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  3. 3
    33.9/100
  4. 4
    Formateur / Formatrice qualité

    ROME K2114 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  5. 5
    Conseiller principal / Conseillère principale d'éducation

    ROME K2115 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  6. 6
    Responsable d'unité d'enseignement de la conduite de véhicule

    ROME K2116 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  7. 7
    Inspecteur / Inspectrice de l'Education Nationale -IEN-

    ROME K2117 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  8. 8
    Directeur / Directrice d'école primaire

    ROME K2118 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  9. 9
    Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

    ROME K2119 · 44 compétences partagées

    33.9/100
  10. 10
    Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique

    ROME K2402 · 43 compétences partagées

    33.3/100

Métiers très proches — même famille

Métiers du même domaine d'activité, généralement avec un score élevé car ils partagent le même périmètre ESCO. Idéal pour une évolution ou une spécialisation interne.

  1. 1
    33.9/100
  2. 2
    33.9/100
  3. 3
    33.9/100
  4. 4
    33.9/100
  5. 5
    33.9/100
  6. 6
    33.9/100
  7. 7
    33.9/100
  8. 8
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    33.9/100
  10. 10
    33.3/100

Comment ce classement est-il calculé ?

Pour chaque métier ROME, nous récupérons l'ensemble des compétences ESCO (référentiel européen ESCO v1.2.1) via la table de correspondance officielle ROME → ISCO-08 → ESCO publiée par France Travail.

La similarité entre deux métiers est ensuite calculée comme le cosinus de leurs vecteurs de compétences (formule : nombre de compétences partagées / racine(skills₁ × skills₂)). Un score de 100 signifie que les deux métiers partagent l'intégralité de leurs compétences ESCO.

ⓘ Limites : les métiers de la même famille ISCO partagent souvent les mêmes compétences ESCO, ce qui produit des scores de 100 (« métiers très proches »). Les reconversions latérales (hors famille ROME) sont plus actionnables.