Passerelles ESCO · Cosinus skills

Reconversion — Bagagiste en établissement hôtelier

Métiers les plus proches en termes de compétences européennes ESCO. Le score est un cosinus de similarité sur les 21 compétences identifiées pour ce métier parmi les 13 939 du référentiel ESCO v1.2.1.

Reconversions latérales — hors famille ROME

Métiers d'autres secteurs ou domaines qui mobilisent des compétences similaires. Les pistes les plus intéressantes pour un véritable changement de carrière.

  1. 1
    Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

    ROME G1503 · 16 compétences partagées

    50.4/100
  2. 2
    Responsable de site nettoyage de locaux

    ROME K2203 · 16 compétences partagées

    50.4/100
  3. 3
    Agent / Agente de propreté de locaux

    ROME K2205 · 16 compétences partagées

    50.4/100
  4. 4
    Personnel Navigant Commercial - PNC -

    ROME N2101 · 9 compétences partagées

    22.7/100
  5. 5
    Agent / Agente d'Escale Commerciale aéroportuaire -AEC-

    ROME N2201 · 9 compétences partagées

    22.7/100
  6. 6
    Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

    ROME G1401 · 9 compétences partagées

    21.6/100
  7. 7
    21.6/100
  8. 8
    Directeur / Directrice de structure sportive

    ROME G1405 · 9 compétences partagées

    21.6/100
  9. 9
    Directeur / Directrice d'équipement sportif

    ROME G1406 · 9 compétences partagées

    21.6/100
  10. 10
    Econome en hôtellerie-restauration

    ROME G1407 · 9 compétences partagées

    21.6/100

Métiers très proches — même famille

Métiers du même domaine d'activité, généralement avec un score élevé car ils partagent le même périmètre ESCO. Idéal pour une évolution ou une spécialisation interne.

  1. 1
    50.4/100
  2. 2
    50.4/100
  3. 3
    50.4/100
  4. 4
    Concierge d'hôtel

    ROME G1701

    49.6/100
  5. 5
    Réceptionniste

    ROME G1703

    49.6/100
  6. 6
    49.6/100
  7. 7
    49.6/100
  8. 8
    49.6/100
  9. 9
    49.6/100
  10. 10
    49.6/100

Comment ce classement est-il calculé ?

Pour chaque métier ROME, nous récupérons l'ensemble des compétences ESCO (référentiel européen ESCO v1.2.1) via la table de correspondance officielle ROME → ISCO-08 → ESCO publiée par France Travail.

La similarité entre deux métiers est ensuite calculée comme le cosinus de leurs vecteurs de compétences (formule : nombre de compétences partagées / racine(skills₁ × skills₂)). Un score de 100 signifie que les deux métiers partagent l'intégralité de leurs compétences ESCO.

ⓘ Limites : les métiers de la même famille ISCO partagent souvent les mêmes compétences ESCO, ce qui produit des scores de 100 (« métiers très proches »). Les reconversions latérales (hors famille ROME) sont plus actionnables.